主題教育開展以來，公司紀委緊扣“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求，緊盯職工群眾急難愁盼問題加強監(jiān)督檢查，全力督促解決，以增強群眾獲得感檢驗主題教育成效。

前不久，公司紀委接到反映問題的電話，“我是一名汽運司機，來咱們廠拉二銨，從一大早到現在快下午5點了，還沒有人裝車，我擔心今天放空，希望咱紀委能給協調協調。”公司紀委第一時間聯系了磷銨分廠主管負責人，對司機師傅反映的情況進行問詢。磷銨分廠主管負責人回復，近期由于二銨火車發(fā)運量激增，每天要保證千噸以上的鐵路運輸裝貨量，這導致汽車裝運壓后。為解決問題，他立即調來部分人員協助裝車，解決司機反映的問題。40分鐘后，公司紀委電話回訪了之前反映問題的司機，對方回復問題已經解決，他很滿意并表示感謝。

每年5至7月是二銨市場的傳統淡季，公司按照“淡存旺銷、波段操作”的經營工作指導方針，大量增加了二銨庫存。8月初，二銨市場秋季備肥工作陸續(xù)啟動，二銨銷售量劇增，裝運發(fā)貨壓力短期內激增，加之公司二銨產品存貨庫房較為分散，裝卸工人力調配需同時滿足化肥廠原運平臺裝車和二銨生產機頭下線以及汽車裝運。

為扎實踐行“我為群眾辦實事”，切實將主題教育成果轉化為辦實事、解民憂的實際行動，扎實解決存在問題，公司紀委組織相關單位：銷售運輸公司、磷銨分廠、裝卸工隊三方召開協商整改會議，就優(yōu)化管控、有效發(fā)運、保暢保通、人力保障提出明確要求和整改措施。一是銷售運輸公司每日提前將次日發(fā)運計劃通知磷銨分廠，磷銨分廠根據計劃做好統籌安排，全力配合裝卸工作，確保庫房物流暢通；二是裝卸工隊立即增加裝卸人員，保障復肥廠區(qū)每日1500噸以上的裝卸量；三是公司紀委及時做好裝運司機的形態(tài)意識安撫工作，向反映問題的司機師傅做好解釋。

經落實三方協商制定的應急方案和具體整改措施，近一月來，效果明顯。二銨日發(fā)貨量從1500噸提升至2300噸，裝車時間環(huán)比縮短53%。截止9月6日，二銨降庫率達42.9%，基本實現了在確?；疖嚢l(fā)運的同時，保障汽運車輛當天到達當天裝運完畢出廠的工作目標。

在公司紀委隨后的跟蹤回訪中，司機師傅反饋：“以前我來拉貨要等多半天，現在來咱們廠區(qū)裝貨效率高的很，當天來當天裝完就可以走了，一點也不耽誤時間，真正解決了我們司機“裝車難”的大問題?！?br/>

“紀檢工作是人心工作、群眾工作，要堅持執(zhí)紀執(zhí)法為民、糾風治亂為民，以主題教育新成效，不斷增強群眾獲得感、幸福感、安全感，推動主題教育取得實效。”公司紀委負責人表示。（紀委監(jiān)察室  杜茜怡）